Senior Brand Designer (Coupang Play)

Coupang

South Korea

회사 소개

쿠팡플레이 (Coupang Play)는 2020년 12월 시작한 쿠팡의 OTT (over-the-top) 서비스입니다. 쿠팡플레이는 쿠팡 고객들에게 더 많은 혜택을 제공하기 위한 OTT 서비스로 출범했습니다. 쿠팡플레이는 서울, 싱가포르, 마운틴뷰에 기반을 둔 강력한 PE (Product and Engineering) 팀들과 함께 차별화된 서비스를 만들어 가고 있으며 사랑받는 디지털 엔터테인먼트 플랫폼이 되기 위해 끊임없이 노력하고 있습니다.

쿠팡플레이는 모바일 디바이스, 태블릿 PC, 스마트 TV, 그리고 시청자가 선호하는 웹 브라우저를 통해 이용할 수 있습니다. 쿠팡플레이의 경쟁력 있는 콘텐츠 라이브러리는 어린이를 포함하여 다양한 취향과 연령에 맞는 TV 시리즈, 영화, 스포츠 중계, 교육 콘텐츠, 등 차별화된 콘텐츠를 제공하고 있습니다. 또한, 더 풍요로운 고객경험을 위해 오리지널 자체 콘텐츠도 제작하고 있습니다.

쿠팡플레이는 한국에서 가장 빠르게 성장하는 OTT 서비스 중 하나로서 고객이 디지털 엔터테인먼트를 즐기는 방식을 새롭게 정의하고 있습니다. 고객이 원하는 서비스를 만들어가고 복잡한 문제를 해결하는데 관심이 있다면 쿠팡플레이와 함께 하세요

 

직무소개

쿠팡 플레이의 전반적인 브랜딩,마케팅 활동 및creative한 작업물 디자인을 담당합니다. 그래픽 디자인 팀, product디자인 팀,비디오 디자인팀과 주도적으로 협업하고 디자인 측면에서 서로 피드백을 주고 받으며 작업물을 더 발전시킬 뿐만 아니라 비주얼 아이덴티디를 정립하는 업무를 담당하실 예정입니다. 

 

직무소개

쿠팡플레이 디자인팀은 사용자 경험, 포스터 디자인부터 소셜 미디어용 영상 제작까지 모든 디자인 업무를 담당합니다. 본 직무는 그래픽 디자인팀의 브랜드 디자이너이자 그래픽 디자인팀, 제품 디자인팀, 비디오 디자인팀과 주도적으로 협업하고 디자인 측면에서 서로 피드백을 주고 받으며 작업물을 더 발전시키고 있습니다. 더불어 고객들에게 쿠팡플레이를 정의하는 비주얼 아이덴티티를 정립하는 업무를 담당하실 예정입니다. 

 

담당업무

쿠팡플레이 브랜딩 유지 및 개선
쿠팡플레이 및 해당 플랫폼 관련 서브 브랜딩의 모든 비주얼 브랜딩 개선 및 개발 
브랜딩 디자인, 로고 디자인 등 creative한 작업물 창작
쿠팡플레이 비주얼 브랜딩 가이드라인 개발 

 

자격 요건

5년이상 13년 이하의 디자이너 경력 있으신 분
포토샵 및 일러스트레이터와 같은 어도비 프로그램 사용 가능하신 분
규모 있는 브랜딩 프로젝트 리딩해보신 분 
브랜딩, 컬러, 타이포그래피 관련 숙련된 역량 및 현대적인 디자인 트렌드에 대해 이해하고 계신 분
기업 관련 일러스트레이션 및 그 외 비주얼 요소를 활용한 모든 유형의 브랜딩 제작을 시작 단계부터 결과물 산출 단계까지 진행해보신 분

 

우대 사항

디지털 프러덕트 경험이 있으신 분
영어 가능하신 분 

전형 절차 및안내사항

전형절차서류전형 (포트폴리오 제출 필수) - 전화면접 - 과제 전형 - 화상면접 – 최종 합격전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별안내드립니다.
참고사항본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다.
개인정보 처리방침쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.https://rocketyourcareer.kr.coupang.com/privacy-policy 
서류반환 정책본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.  위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일([email protected])로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.